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2025年3月10日、経済産業省と日本健康会議が共同で実施している、「健康経営優良法人認定制度」において、「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」に認定されました。

健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。

引き続き、社員一人一人が心身ともに健康でいられるよう、
会社一丸となって取り組んで参ります。

2023年5月に、協会けんぽ東京支部にて
健康企業宣言を行いました。

2024年4月、健康優良企業「銀の認定」を取得しました。

健康優良企業認定制度は、健康優良企業を目指して企業全体で健康づくりに取組むことを宣言し、一定の成果を上げた場合に「健康優良企業」として認定される制度です。

食事のバランスや運動を増やす方法、ストレッチの方法や心の健康についてなど、健康について様々な情報提供を行うスペースを設けています。

二ヵ月に一度程度、セミナーを開催し、社員に対して情報提供を行っています。

血圧計と体脂肪計を社内に設置しています。自分の健康状態を把握するためにも、月に一度は必ず測定を行っています。

当社は禁煙に早くから取り組んでおり、社内は完全に禁煙です。たばこの害、受動喫煙などに関する資料を置き、情報提供を行っています。

本社では、毎月最終火曜日を健康的なお弁当を食べる日とし、会社から野菜中心のお弁当を配布し、みんなで食べています。毎月のちょっとした楽しみにもなっています。工場勤務の社員には、毎月トマトジュースの無料配布を行っています。

ウォーターサーバーを設置し、緑茶、紅茶、コーヒーを無料で置いています。健康のため、砂糖入りの飲料は置いていません。また、隣に飲み物のカロリー表示をしたポスターを掲示し、普段から摂取する飲み物にも気を配ってもらえるよう周知しています。

毎日15時から5分間は身体を動かす時間とし、動画を用いてエクササイズを行っています。血行の促進や気分のリフレッシュができ、好評です。

当社には現在、ウォーキング部と登山部があります。会社から部費として予算が出ており、各部とも、活発に活動しています。

ウォーキング部は4カ月に一度程度、主に終業後に都内近郊のちょっとした観光を兼ねてウォーキングを行っています。

登山部は年に2回程度、関東近郊の山への日帰り登山や北アルプスなどの高山へ山小屋泊の登山などの活動を行っています。

各自で立てた運動目標の達成を目指します。普段あまり運動をしない社員も、毎日＋10分程度運動時間を作り、運動の習慣化を目指します。達成者にはちょっとしたご褒美が進呈されます。

2023年12月1日、東京都スポーツ推進企業に認定されました。

これは、毎日15時の体操や、ウォーキング部、登山部といった部活動等、社員の運動量を増やす取り組みが認められたことによります。

令和5年度版の「スポーツ推進企業取組事例集」に取り組みが掲載されました。下記リンクよりご覧いただけます。

東京都ホームページ　スポーツＴＯＫＹＯインフォメーション

(p.52に掲載されています。)

東京都スポーツ推進企業交流サイト　弊社取組事例ページ

コミュニケーション促進のために、社内イベントを数多く開催しています。

春は夜桜見物、夏は納涼のための暑気払い等々、季節を味わうためのイベントを行っています。

工場見学、美術館・博物館、景観の良いところ等、関東近郊の面白そうなところに出かけています。

数年に一度、社員旅行を行っています。行き先は国内や海外等、その時によって様々です。